segunda-feira, 21 de maio de 2012

Reunião de Comandantes discute metas do Sistema de Defesa Social


Comandantes dos Batalhões do Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais (CBMMG) reuniram-se, nos dias 8 e 9 de maio, na Cidade Administrativa, em Belo Horizonte. O objetivo do encontro foi a pactuação, entre as Unidades, das metas estratégicas do Sistema de Defesa Social para conclusão da 2ª etapa do Acordo de Resultados. A ferramenta, iniciativa do Governo de Minas, estabelece o alcance de objetivos traçados pela administração pública para a melhoria da vida do cidadão.
A reunião foi aberta pelo diretor de Assuntos Institucionais Coronel Matuzail da Cruz. Além dos comandantes dos 10 Batalhões distribuídos no Estado, do Batalhão de Operações Aéreas e do chefe do Centro de Operações de Bombeiros, a reunião contou com a presença do comandante operacional do Corpo de Bombeiros Tenente Coronel Marcello Brito, do assessor de Gestão Estratégica e Inovação Tenente Coronel Cleberson Pereira e do diretor de Atividades Técnicas Tenente Coronel Alexandre Brasil. Na oportunidade foi apresentada aos dirigentes das Regiões Integradas de Segurança Pública (comandantes de Unidades) a proposta de indicadores da 2ª etapa do Acordo de Resultados para o CBMMG. O primeiro dia de trabalho foi encerrado pelo Comandante Geral da corporação Coronel Sílvio Antônio Melo.
A reunião também abordou outros assuntos como o Sistema de Informações do Serviço de Segurança Contra Incêndio e Pânico (Infoscip) criado para o controle das informações e trâmites dos procedimentos relativos à regularização das edificações e cadastramento de profissionais e empresas online, o modelo Integração e Gestão de Segurança Pública (Igesp), o sistema Minas Fácil, o orçamento 2012 e as atividades de comunicação organizacional.


O encontro terminou com uma apresentação do chefe do Estado-Maior Coronel Ivan Gamaliel que falou sobre a aquisição de equipamentos e procedimentos operacionais nas unidades e lembrou a importância dos comandantes na reciclagem e na manutenção da operacionalidade de seu efetivo. “Para crescer precisamos de planejamento, efetivo e recursos orçamentários, pois os três andam juntos. É necessário ainda lealdade e seriedade com a instituição”, alerta. “Ser designado para comandar um Batalhão é um privilégio que nós, na condição de oficiais superiores, podemos exercer com grande autonomia”, finaliza.

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